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2020-03-01 04:51:09

第一階段工作(2020年03月01日-8日)


行政人事(shi)部

2017年7月


      目的(de)︰為了使2017年新入(ru)職大學畢業生更好地了解(jie)公司發(fa)展歷史、前景、企業文化、經(jing)營理念(nian)、規章(zhang)制(zhi)度與組織架構,初步(bu)建立起(qi)其(qi)對(dui)公司的(de)歸屬感,強化員工素(su)質shi)乃su)造。

      培養計劃第一階段時間自2020年03月01日至8日,主要(yao)的(de)工作事(shi)項如下︰

一、開班(ban)典(dian)禮(2020年03月01日10:00AM-12:00AM)

開班(ban)典(dian)禮 

開班(ban)典(dian)禮于7月5日上午10點準時開始,公司董事(shi)長、高層領導和部分部門負責人蒞臨,29名(ming)2017年大學畢業生與往屆大學畢業生代表出席。


聶董致歡迎詞

      聶董代表公司表達了對(dui)畢業生的(de)熱(re)烈(lie)歡迎,指出我司正處于快速發(fa)展的(de)關(guan)鍵時期,亟需(xu)培養自己的(de)人才和團(tuan)隊,各部門負責人也(ye)要(yao)把(ba)培養聯得mei)影ban)人作為重(zhong)要(yao)工作來(lai)抓,公司也(ye)會為員工提供更多(duo)的(de)機會和發(fa)展渠道;同時,聶董也(ye)對(dui)畢業生懷(huai)著殷(yin)切的(de)期望︰放下身段,從底層做起(qi),厚積薄發(fa),踏踏實(shi)實(shi),一步(bu)一個(ge)腳印,必會前途無量。


畢業生自我介紹

      每個(ge)畢業生都做了自我介紹,包含(han)自己的(de)專業特長和職業發(fa)展方向(xiang)。從自我介紹可(ke)以看(kan)出,小伙(huo)伴們都對(dui)未來(lai)懷(huai)著無限的(de)憧憬。

接著高級副總裁劉文生,副總裁鐘(zhong)輝,業務副總經(jing)理範杰分別進行了發(fa)言,主要(yao)表達了對(dui)畢業生的(de)熱(re)烈(lie)歡迎,同時bei)gao)知了未來(lai)對(dui)人才的(de)要(yao)求和對(dui)畢業生的(de)期望。


相(xiang)關(guan)部門負責人發(fa)言

     同時,總經(jing)辦總裁高級助理胡(hu)國珍(zhen)、總經(jing)理助理聶正本、制(zhi)造中心總監(jian)韓(han)秀杰,人力(li)行政中心總監(jian)李榮等相(xiang)關(guan)部門負責人紛紛表達了對(dui)畢業生的(de)歡迎,同時介紹了部門的(de)職能以及對(dui)大家職場建議與期望。


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